广东富信科技股份有限公司招聘岗位一览+报名入口
导语 广东富信科技股份有限公司正在社会招聘多个岗位，最高年薪可达60万，岗位详情和报名入口请看正文介绍。
广东富信科技股份有限公司创建于2003年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的半导体热电技术高新企业。2021年4月1日，公司在上交所科创板上市，证券代码688662。
一、招聘岗位
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职位名称
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招聘人数
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岗位职责
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任职资格
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薪酬
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IE工程师
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1
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1、对各车间生产问题进行诊断，并提出精益生产改善点；
2、根据改善点，提供精益生产工具，制定精益生产改善项目解决思路和方案(具体包括厂区布局优化、物流配送体系优化、自动化设备引进等)；
3、根据精益解决方案，对员工开展精益生产培训；
4、根据精益改善方案，进行生产项目开展辅导；
5、公司内部组织精益实践分享和学习；
6、对生产车间6S日常管理并对员工的行为规范监督与整改；
7、公司目视化管理的设计、制作、宣传、推广与维护。
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1、本科以上学历，机械相关专业、工业工程相关专业；
2、相关工作经验三年以上；
3、熟悉6S现代管理方法，熟悉IE手段；
4、工作认真负责，积极上进、服从管理，心态乐观；
5、会分析使用价值流图、熟练各种办公软件，熟悉CAD等。
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10-16K/月
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结构工程师（工业系统）
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1
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1. 负责整个项目开发进度管理
2. 负责与客户沟通清楚技术细节和要求
3. 负责产品热能分析与计算，确定产品设计方向和方法
4. 负责3D设计与零配件选型
5. 负责图纸发行给客户确认和给供应商
6. 负责产品规格书定制和发行
7. 新供应商开发与能力评估
8. 了解现有供应商能力
9. 了解零配件工艺要求和注意事项
10. 学习了解目前行业新工艺，新材料及其应用
11. 负责产品模型制作指导和NPI过程
12. 负责首批物料样品确认（签样承认）
13. NPI 过程管理与问题追踪，关闭
14. 工程/设计变更发行
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1.大学本科以上学历。
2.有热设计和散热器设计，结构设计经验优先，对金属加工工艺了解。
3.有项目跟进经验，沟通能力及协调能力强。
4.对材料性能有一定了解：PP, ABS，铝等
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12-15K/月
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政务商务经理
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1
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1、负责降温衣（高温环境作业人员需要）的市场开拓、渠道开发、大客户维护，根据公司经营目标，针对分配地区和专业的业务拓展工作；
2、负责项目跟踪，商务洽谈，合同签订；
3、定期了解项目进度，及时掌握项目动态，保持及时沟通与对接；
4、完成项目组安排的其他事宜。
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1、统招大专及以上学历，3年以销售工作经验，具有应急、公安、企业服务、社会治理等方向工作经验的优先；
2、出色的沟通表达能力，文档写作能力表现能力；
3、有从0到1打造完整的产品体系经验，擅长行业趋势分析，具备敏锐的业务触觉和独到的产品见解；
4、对政府项目的工作流程熟悉者优先；
5、能承受较大的工作压力和频繁短期出差要求。
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50-60w/年
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初级IE工程师
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1
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1、新产品的导入、试产的安排、生产指导，现场异常问题的及时排除；
2、跟进冰胆、系统产品生产工艺的改善、产品性能及结构方面的改善、包括工艺指导书的编写等；
3、跟进生产各种装配元件及辅助材料的选型与验证，工治具的制作与优化改进，提高生产效率以及生产良率；
4、改进生产工序和设备：根据生产规划，通过识别生产浪费、优化工位和工序布置，以达到提升效率；
5、根据改善点，提供精益生产工具，制定精益生产改善项目解决思路和方案(具体包括计算工时、制定工艺路线、线平衡等)；
6、跟进发泡工艺；
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1、大专以上学历及工业工程相关专业；
2、熟悉office、CAD、二维图等办公软件、对自动化、设备、工装夹具有一定了解；
3、熟悉 IE 七大手法及精益生产知识；熟悉生产工艺及产线规划知识；
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7-8K/月
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电源设计工程师
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1
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1. 负责全新产品、老款衍生、迭代升级产品的开关电源研发，包括关键元器件选型，原理图设计评审，PCB设计，BOOM表设计，编制开关电源测试检验类目，导出开关电源gerber文件、坐标图，编制开关电源PCBA生产工艺要求，编制开关电源规格书，开关电源试产、量产的跟进、问题分析。
2. 负责开关电源的安规认证、电磁兼容认证过程技术整改和跟进。
3. 负责开关电源、电源适配器的技术平台化、模块化设计。
4. 负责电源适配器自主研发和外协。
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1. 精通一种以上硬件设计工具Altium Designer、PADS、Allegro；
2. 熟练EMC认证、技术整改等；
3. 熟悉开关电源拓扑，变压器参数设计；
4. 熟悉CAD绘图、office办公软件、平台式办公软件 等常用工具；
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10-16K/月
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组织与人才发展
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1
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1、根据集团公司战略及人力资源规划，协助开展公司组织诊断和组织结构调整、优化；
2、梳理部门职能的、分析岗位职责、岗位定编；
3、建立职位体系和晋升通道规划；
4、制订岗位的胜任力模型建设并实施优化；
5、定期根据需求进行人才盘点及分析工作、继任计划制定；
6、根据人力资源规划，组织人才梯队建设，推动人才发展。
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1、本科以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业；
2、熟悉企业管理、流程与节控要点，具3年以上制造企业经营管理相关工作经验；
3、逻辑思维好，善于数据分析、核算、归集各类报表数据；
4、良好的沟通协调能力，具团队协作精神和心理抗压素质；
5、熟练操作EHR系统及Excel/Word等办公软件。
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10-15k/月
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工艺工程师
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1
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1、根据产品结构、生产特点，进行可行性评审分析。
2、组织并跟进产品小批试制，收集跟进试制过程中出现的问题。
3、编制产品相关工艺文件，协助编制产品零部件损耗定额。根据产品在工艺改进过程中出现的问题，及时更新作业指导书。
4、根据产品工序特征、样机试制过程、生产过程的需求进行工装/夹具设计等。
5、负责生产、工艺变更或新夹具/材料的验证；
6、负责协助相关部门进行产品生产过程培训及指导；
7、负责持续改进产品相关问题；
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1、大专以上学历，理工科专业。
2、相关工作经验两年以上。
3、对计划执行具有较强的管控能力，能监控计划执行情况并及时进行纠偏。
4、具备良好的沟通协调能力。
5、熟练操作办公软件，熟悉Auto CAD绘图的基本操作；
6、熟悉现场生产流程。
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6-10k/月
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研发工程师
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1
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1、根据市场、现场工艺需求，开展与TEC项目相关的新技术、新工艺、新产品的基础性研究。
2、对TEC制冷的新技术、新工艺、新产品进行引进、验证、导入。
3、根据部门技术规划，制定个人项目研发计划，确保计划的实施和推进，并组织解决项目进程中出现的问题。
4、对日常技术难题进行定位、分析、攻关、解决、总结。
5、对新技术，负责专利的撰写和申请工作。
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1、大学本科以上学历， 2年相关工作经验以上。硕士可放宽要求。
2、熟悉Comsol或Ansys等仿真软件优先。
3、熟悉二维制图软件、办公室软件。
4、能够利用各种数据库资源进行资料收集、查新等。
5、英语四级以上，具备良好的读写能力
6、熟悉SMT工艺流程或设备操作优先。
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6-10k/月
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电镀车间主任
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1
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1、结合公司发展战略制订定车间年度经营、生产计划。
2、负责管理车间日常经营及生产，以确保按质、按量、按期完成生产任务。
3、负责控制生产过程，保证按时完成生产计划。
4、负责参与车间安全、环保、职业健康的管理，保证车间安全生产。
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1、大专以上学历，表面处理、化学工程、高分子材料、新材料及相关专业优先。
2、三年以上车间管理经验，有电镀或化学产品生产管理经验者优先。
3、具有良好的计划组织能力与执行能力，具备基础的沟通协调能力，有强烈的责任感。
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9-15k/月
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证券事务专员
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1
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1、参与项目方案讨论，新产品具体电气方案的制定岗位职责：
1、协助完成三会管理工作，并根据会议决议起草公告，建立三会台账及归档相关会议资料；
2、维护与投资者的关系，定期关注上证e互动平台及对外邮箱，及时发现投资者的问题提问，并草拟相关回复，接听投资者电话热线，在信息披露允许的范围内回应投资者关切；
3、根据公司章程和A股相关规则对定期报告进行编制、披露和报送；
4、具体执行公司重大信息保密及内幕信息知情人登记工作，预防内幕信息泄露；
5、及时关注、学习现行有效的法律法规及相关规章制度的修订情况，并据此起草公司相关治理制度的修订稿，保证公司治理制度的现行有效性；
6、负责部分股权事务，定期接收并保管公司股东名册，按照三会决议完成相关股权登记等重要事项。
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1、本科及以上学历，计算机、工业自动化、电气自动化、机电一体化、测控、仪表等相关专业，5年及以上电控研发经验1、法律、金融等专业优先；通过全国大学英语四六级考试、取得法律职业资格证、证券从业资格证、基金从业资格证优先；
2、证券或法律专业知识扎实，熟悉上市公司相关规章制度，对于如何构建完善的公司治理体系具有全面的认识及理解能力；
3、熟悉《公司法》、《证券法》、《上海证券交易所科创板股票上市规则》等相关法律法规及规则性文件，熟悉上市公司信息披露实务；
4、有良好的沟通协调能力及研究分析能力，文字功底扎实，有较强的书面写作能力与表达能力，熟练使用 office 系列办公软件；
5、良好的职业操守和敬业精神，具有较好的执行力，保密意识强。
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6-7K/月
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质量工程师
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1
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1、负责新品评审，跟进新品质量问题点的改善跟进及确认；
2、负责零部件来料检验标准更新维护及制定，对来料不良跟踪供应商改善并整改；
3、负责制程问题点组织改善，及改善对策跟踪落地；
4、负责成品检验标准更新维护及制定，对成品检验发现的问题点进行跟踪改善；
5、负责客诉问题组织分析改善，协调和解决客诉质量问题处理期间的出现的各种问题；
6、负责生产人员培训 ，组织生产员工按质按量完成（工业系统产品）生产（属于储备项）；
7、组织并推进ISO9000、LATF16949等体系在本车间的工作，体系化实施与管控，对品质提出改善措拖。
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1、大专以上学历及相关专业经验；
2、熟悉工艺和生产管理经验、ISO9001, ISO14000及LATF16949，熟悉QC七大手法、SPC统计技术优先；
3、3年以上质量管理、供应商管理工作经验优先；
4、日资、德资、台资企业经验优先；
5、熟悉汽车体系（IATF16949）优先；
6、有复杂、精密装配经验优先。
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8-12K/月
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研发工程师
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1
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1、根据市场、现场工艺需求，开展与TEC项目相关的新技术、新工艺、新产品的基础性研究。
2、对TEC制冷的新技术、新工艺、新产品进行引进、验证、导入。
3、根据部门技术规划，制定个人项目研发计划，确保计划的实施和推进，并组织解决项目进程中出现的问题。
4、对日常技术难题进行定位、分析、攻关、解决、总结。
5、对新技术，负责专利的撰写和申请工作。
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1、大学本科以上学历， 2年相关工作经验以上。硕士可放宽要求。
2、熟悉Comsol或Ansys等仿真软件优先。
3、熟悉二维制图软件、办公室软件。
4、能够利用各种数据库资源进行资料收集、查新等。
5、英语四级以上，具备良好的读写能力
6、熟悉SMT工艺流程或设备操作优先。
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6-12k/月
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拓展商务经理
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1
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1、负责降温衣的市场开拓、渠道开发、大客户维护，根据公司经营目标，针对分配地区和专业的业务拓展工作；
2、负责项目跟踪，商务洽谈，参与合同签订；
3、定期了解项目进度，及时掌握项目动态，保持及时沟通与对接；
4、完成项目组安排的其他事宜。
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1、三年以上工程行业建筑建材直销经验，熟悉建筑行业特点和生态链，了解商务拓展全流程的销售工作。
2、能独立开发工程建筑建材行业直销经验，有开发经验优先；
3、有建筑施工方等相关资源的优先；
4、有一定的开拓能力、维护能力、商务谈判能力。
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50-60w/年
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结构工程师
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3
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1、负责新产品结构设计，首板、样板制作、跟进，样板制作过程中问题点的处理；
2、跟进新品模具制作进度及修改模具，及生产过程中的模具修改工作；
3、跟进新产品BOM、相关产品资料的编制及修改（产品规格书、测试报告）；
4、参与所负责新产品外观、结构设计方面的相关的其他工作，包括：设计、评审、模具制造、零件打样、样品确认、整机试装、外观确认等；
5、配合、协助公司其他部门解决与外观、结构相关的技术问题。
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1、本科学历以上。机械、自动化、模具相关专业优先优；
2、熟悉产品外观、结构设计，熟悉机械加工、材料、表面处理、各类标准件应用等相关知识。做过小家电相关的优先；
3、了解塑料模具、压铸模具、冲压模具、橡胶模具、型材挤出模具及其制造、加工工艺；
4、具备独立设计能力，熟练操作二维、三维等设计软件；
5、具备独立解决技术问题的能力，有较强的创新意识；
6、熟悉产品结构开发流程，具备一定的策划分析能力。
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10-18k/月
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安全主管
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1
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1、安全生产管理：
1.1负责归口编制安全管理标准、制度、技术规程、操作规程的制、修订，并组织监督上述标准、制度的贯彻执行。
1.2负责本公司安全生产工作的策划、组织、协调与监督考核。
1.3负责组织公司范围重大安全隐患的提出和安全卫生、消防技术措施方案的制订、论证和跟踪实施。
1.4建立、健全公司安全、消防管理网络架构与人员组成报公司领导批准运行、签订责任制。
1.5负责组织对公司内安全生产事故进行调查分析、处理。
1.6协助安全负责人组织召开公司安全会议，对本公司重大安全事项进行决策，对安全、绩效宣布及表彰、工作总结和工作计划部署。
1.7负责外来施工安全培训、管理。
2、职业卫生管理：
2.1负责本公司职业卫生工作的策划、组织、协调与监督考核。
2.2负责组织对厂区范围内的职业危害因素定期检测，对接触职业危害因素的员工定期体检。
2.3负责组织对公司内职业危害、及事故进行调查分析、处理。
3、消防管理：
3.1负责本公司消防工作的策划、组织、协调与监督考核。
3.2负责建立、健全公司消防管理网络架构与人员组成报公司领导批准运行。
3.3负责向安全负责人定期报告本公司消防隐患（问题）提出整改方案，报批并监督实施。
3.4负责组织对公司内火灾事故进行调查分析、处理。
3.5负责外来施工安全培训、管理。
3.6组织公司年度消防演习。
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1.大专以上学历、安全等专业优先；
2.具备5年以上工厂安全管理经验；
3.具有安全资格工程师证优先。
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8-13k/月
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二、报名入口(点击进入)
温馨提示：社会招聘岗位变动快，请到报名入口确认最新岗位信息
三、就职公司
广东富信科技股份有限公司
四、工作地点：广东佛山
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